Het aantal fte in onderzoeksfuncties aan universiteiten geeft inzicht in de beschikbare onderzoekscapaciteit aan universiteiten. Het gaat hierbij om het aantal fte wetenschappelijk personeel in functies met een onderzoektaak. De ontwikkeling van deze indicator over de tijd geeft inzicht in de mate waarin er meer of minder tijd aan onderzoek kan worden besteed. Daarbij is de veronderstelling dat als er meer fte beschikbaar zijn in functies met een onderzoektaak, er meer ruimte is voor het uitvoeren van onderzoek.

De grafiek laat de ontwikkeling zien van het aantal fte in functies met een onderzoektaak aan universiteiten, in de periode 2018-2024.

Aantal onderzoeksfuncties aan universiteiten

fte

WOPI data UNL

Het totaal aantal fte in functies met een onderzoektaak aan universiteiten (niet zichtbaar in de grafiek, wel in de tabel) neemt toe van 22.761 fte in 2018 tot 30.933 fte in 2024 (+35,9%).

Het aantal fte promovendi is in deze periode het meest toegenomen van 8.492 fte in 2018 tot 12.445 fte in 2024 (+46,5%). Het aantal fte universitair docenten volgt met een toename van 43,0%. Het aantal fte onderzoekers en hoogleraren zijn ten opzichte van 2018 het minst toegenomen, met respectievelijk 19,2% en 14,0%. Het aantal fte onderzoekers laat na een daling in 2021 en 2022 weer een toename zien vanaf 2023.

Het totale personeelsbestand van universiteiten (niet zichtbaar in de grafiek, wel in de tabel) neemt toe van 44.808 fte in 2018 tot 59.587 fte in 2024 (+33,0%). Daarmee is de groei van het aantal fte in functies met een onderzoekstaak groter dan de groei van het aantal fte in overige functies.

Aandeel onderzoeksfuncties binnen het totale personeelsbestand van universiteiten

percentage fte

WOPI data UNL

Het aandeel functies met een onderzoektaak ten opzichte van het totale personeelsbestand van de universiteiten laat een lichte stijging zien, met in 2018 50,8% onderzoeksfuncties en in 2024 51,9%.

Van functies met een onderzoektaak is de grootste groep de promovendi met 40,2% (2024). Daarna komen de universitair docenten (23,4%), onderzoekers (15,0%), universitair docenten (11,0%) en tot slot hoogleraren (10,4%). De verdeling van fte’s over de onderzoeksfuncties blijft vrijwel gelijk tussen 2018 en 2024.