Meer vrouwen in topfuncties van het bedrijfsleven en de overheid staat al jaren op de politieke emancipatieagenda. Ontwikkelingen in het aandeel topvrouwen zijn beschikbaar uit diverse bronnen en komen in de tweejaarlijkse Emancipatiemonitor aan bod. De Sociaal-Economische Raad (SER) is in 2023 gestart met een nieuw onderzoek onder (grote) bedrijven. SEO Economisch Onderzoek verzamelt tussen 2022 en 2027 jaarlijks gegevens over vrouwen in topfuncties bij de (semi)overheid.

De grafiek toont het aandeel vrouwen in de top van de overheid en van de semioverheid op basis van het SEO-onderzoek.

Aandeel vrouwen in topfuncties van de (semi)overheid

In procenten

Bron: SEO

Het aandeel vrouwen in de top van de (semi)publieke sector steeg tussen 2024 en 2025 van 41 naar 43 procent. In de publieke sector zaten in 2025 minder vrouwen in een topfunctie dan in de semipublieke sector: 36% tegen 50%. Het aandeel in de publieke sector wordt vooral bepaald door de decentrale overheden (gemeenten, provincies en waterschappen), waarvan er nu eenmaal meer zijn dan centrale overheden (o.a. kabinet, Eerste en Tweede Kamer) en brandweer-, politie- en rechtspraakorganen. Bij de semioverheid liep het gemiddelde aandeel vrouw in topfuncties sterker uiteen tussen sectoren: van gemiddeld 35% in sport en recreatie tot 57% in onderwijs. Doordat het aantal deelsectoren relatief laag is in de sport en recreatie, heeft het lagere aandeel topvrouwen een beperkt effect op het totaal voor de semioverheid.